STEL Order mejora el negocio y la vida de sus clientes un año más

STEL Order es el software de gestión mejor valorado por autónomos y empresas españolas. Permite gestionar desde el móvil y en la nube todos los procesos de negocio de una forma fácil, rápida y profesional. STEL Order comienza el año con la intención de aumentar aún más el potencial de crecimiento de sus clientes, publicando…

Tips para la gestión del estrés laboral

Se habla de estrés laboral cuando se siente una excesiva presión, real o aparente, en el trabajo. Y se considera que la presión es excesiva cuando empieza a afectar negativamente a las personas, física y mentalmente.   El estrés laboral puede ser causado por una desmesurada carga de trabajo, indefinición en las funciones y alcances de un cargo, condiciones inadecuadas…

DeFi verá un crecimiento explosivo pronto, los expertos de SEA comparten cómo obtener una parte del pastel

Las finanzas descentralizadas (DeFi) han sido un tema candente últimamente que, para aquellos que no están demasiado involucrados en la escena fintech, aparentemente ha emergido de las sombras de la oscuridad. En pocas palabras, DeFi es un sistema en el que los productos financieros están disponibles en una red pública de cadena de bloques descentralizada. Eso…

Motivos del auge del coaching ejecutivo

El coaching ejecutivo es un entrenamiento que permite aumentar la motivación y el rendimiento de los equipos para conseguir mejores resultados en el ámbito empresarial. Un coach ejecutivo es un profesional que acompaña al empresario o ejecutivo a desplegar su máximo potencial y a alcanzar sus objetivos. Lo hace desarrollando sus competencias, mejorando su autoconocimiento…

Awards of Happiness™ mide el Wellbeing y Wellness de los colaboradores a través de Inteligencia Artificial

Awards of Happiness™, compañía norteamericana con base en Miami, lanza el Dragon Plus Employee Health Score, la mejor plataforma para entender y escuchar a los colaboradores utilizando mecanismos de Inteligencia Artificial. A través de esta herramienta, la empresa hace partícipe a sus trabajadores de un programa basado en preguntas y respuestas anónimas, que recibe posteriormente…